Статьи по дате последнего редактирования

Перейти к: навигация, поиск

Ниже показано до 250 результатов в диапазоне от 1 до 250.

Просмотреть (предыдущие 250 | следующие 250) (20 | 50 | 100 | 250 | 500)

  1. Притча о несчастном моряке‏‎ (18:23, 22 февраля 2016)
  2. Обсуждение Актива:123‏‎ (12:11, 10 июня 2017)
  3. Интуиция‏‎ (11:30, 13 июля 2017)
  4. Потребительская позиция‏‎ (11:37, 13 июля 2017)
  5. Trello‏‎ (11:37, 13 июля 2017)
  6. Deep Democracy‏‎ (11:56, 13 июля 2017)
  7. Системный подход‏‎ (12:41, 13 июля 2017)
  8. Нетворкинг‏‎ (12:43, 13 июля 2017)
  9. Картирование‏‎ (14:40, 13 июля 2017)
  10. Следующий шаг‏‎ (16:51, 13 июля 2017)
  11. Глубокий разговор‏‎ (16:54, 13 июля 2017)
  12. Чувство‏‎ (18:08, 13 июля 2017)
  13. Растяжка‏‎ (18:11, 13 июля 2017)
  14. Маргиналы‏‎ (18:12, 13 июля 2017)
  15. Боль‏‎ (19:55, 13 июля 2017)
  16. Плотная среда‏‎ (19:55, 13 июля 2017)
  17. Коллективный субъект‏‎ (19:56, 13 июля 2017)
  18. Игра в длинную шею‏‎ (21:53, 13 июля 2017)
  19. Объективация‏‎ (13:12, 15 июля 2017)
  20. Модель трех этажей‏‎ (20:32, 25 июля 2017)
  21. Карта образовательных путей‏‎ (23:17, 1 августа 2017)
  22. Объект Субъект Среда‏‎ (11:30, 6 августа 2017)
  23. Факторы формирования акторной позиции‏‎ (22:57, 6 августа 2017)
  24. Алгоритм работы с жизнеграммой‏‎ (11:09, 7 августа 2017)
  25. Труд во благо‏‎ (21:59, 12 августа 2017)
  26. Стандартные игровые роли‏‎ (02:29, 13 августа 2017)
  27. Места Москвы‏‎ (16:59, 23 августа 2017)
  28. Список мастеров‏‎ (16:31, 25 августа 2017)
  29. Хранитель Маяка‏‎ (15:02, 26 августа 2017)
  30. Улей‏‎ (22:07, 26 августа 2017)
  31. Агни Соколова‏‎ (15:24, 30 августа 2017)
  32. Лео Вард‏‎ (15:24, 30 августа 2017)
  33. Марк Иванов-Путиловский‏‎ (15:25, 30 августа 2017)
  34. Полина Волошина‏‎ (15:25, 30 августа 2017)
  35. Метачердак‏‎ (22:34, 30 августа 2017)
  36. Каледонский лес‏‎ (22:34, 30 августа 2017)
  37. Кочерга‏‎ (22:34, 30 августа 2017)
  38. Гуслица‏‎ (22:34, 30 августа 2017)
  39. Locus Solus‏‎ (22:34, 30 августа 2017)
  40. Открытый Мир‏‎ (22:41, 30 августа 2017)
  41. ДК ДС‏‎ (22:43, 30 августа 2017)
  42. Марина Шеина‏‎ (02:10, 1 сентября 2017)
  43. Полина Орлова‏‎ (02:11, 1 сентября 2017)
  44. Кузьма Суриков‏‎ (02:12, 1 сентября 2017)
  45. Татьяна Ганф‏‎ (02:13, 1 сентября 2017)
  46. Владислав Сакович‏‎ (02:14, 1 сентября 2017)
  47. Ростислав Сперанский‏‎ (02:14, 1 сентября 2017)
  48. Георгий Ботвинкин‏‎ (02:15, 1 сентября 2017)
  49. Ксения Линкевич‏‎ (02:16, 1 сентября 2017)
  50. Михаил Ингерман‏‎ (02:17, 1 сентября 2017)
  51. Ирина Даранова‏‎ (02:17, 1 сентября 2017)
  52. Гришино‏‎ (19:07, 1 сентября 2017)
  53. Нево-Эковиль‏‎ (19:15, 1 сентября 2017)
  54. Ковчег‏‎ (19:25, 1 сентября 2017)
  55. Содружества Родовых Земель "Благодать"‏‎ (19:32, 1 сентября 2017)
  56. Экопоселение "Ясное"‏‎ (19:35, 1 сентября 2017)
  57. Заповедный Край‏‎ (19:46, 1 сентября 2017)
  58. Матино‏‎ (19:48, 1 сентября 2017)
  59. Новые Поляны‏‎ (20:05, 1 сентября 2017)
  60. Гарцующий Дредноут‏‎ (02:50, 2 сентября 2017)
  61. Хорошая Республика‏‎ (03:00, 2 сентября 2017)
  62. Таттва‏‎ (03:00, 2 сентября 2017)
  63. Ответственность‏‎ (09:43, 2 сентября 2017)
  64. Коммуникабельность‏‎ (09:45, 2 сентября 2017)
  65. Дивергентное мышление‏‎ (10:20, 2 сентября 2017)
  66. Пересборка реальности‏‎ (10:31, 2 сентября 2017)
  67. Самообучаемость‏‎ (10:36, 2 сентября 2017)
  68. Научное мышление‏‎ (10:38, 2 сентября 2017)
  69. Эмоциональный интеллект‏‎ (10:40, 2 сентября 2017)
  70. Социальный интеллект‏‎ (10:41, 2 сентября 2017)
  71. Самоисследование‏‎ (11:09, 2 сентября 2017)
  72. Мотивационный интеллект‏‎ (11:15, 2 сентября 2017)
  73. Критическое мышление‏‎ (11:34, 2 сентября 2017)
  74. Science-художник‏‎ (22:33, 2 сентября 2017)
  75. Разработчик образовательных траекторий‏‎ (22:42, 2 сентября 2017)
  76. Модератор‏‎ (09:58, 3 сентября 2017)
  77. Урбанист-эколог‏‎ (10:02, 3 сентября 2017)
  78. Медиатор социальных конфликтов‏‎ (10:07, 3 сентября 2017)
  79. Социальное предпринимательство‏‎ (10:56, 3 сентября 2017)
  80. Находить данные, информацию под запрос‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  81. Получать данные, информацию методами живой коммуникации‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  82. Находить источники данных, информации в Интернете‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  83. Находить данные, информацию в письменных источниках, видеоформатах‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  84. Наблюдать и описывать ситуации, состояние окружающей среды (рынка)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  85. Наблюдать и описывать состояния, потребности людей, выделять ценности, мотивы и цели‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  86. Грамотно провести активный эксперимент‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  87. Получать данные из практики‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  88. Грамотно провести пассивный эксперимент‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  89. Проверять информацию на достоверность, релевантность‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  90. Проводить аналогии, работать в межпредметных областях‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  91. Обрабатывать информацию, анализировать, структурировать, выделять важное‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  92. Обобщать, выделять закономерности, тренды, видеть целое, выстраивать взаимосвязи, в т.ч. причинно-следственные‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  93. Создавать модели, системные описания, классификации, выделять признаки и свойства‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  94. Формировать гипотезы, теории, делать выводы, строить доказательства‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  95. Видеть выгоду, новые возможности‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  96. Прогнозировать развитие ситуации, последствия‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  97. Трезво оценивать плюсы и минусы методов, инструментов, изменений, инноваций‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  98. Создать идею, выдвинуть нестандартную мысль, проявить изобретательность, креативность, найти различные варианты, альтернативные идеи‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  99. Сформировать точку зрения, отношение‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  100. Создать продукт, проявив изобретательность, креативность‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  101. Сформировать идеал, ценность‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  102. Создать метод, алгоритм‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  103. Решить загадку, создать ответ (когда правильного ответа нет или он недоступен)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  104. Проявлять самостоятельность, инициативность‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  105. Проявлять настойчивость (продолжать работу, если встречаются препятствия, долго нет результата)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  106. Проявлять смелость, решительность‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  107. Проявлять упорство в достижении цели (держать удар, вставать после падения, преодолевать неудачи, предпринимать новые попытки)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  108. Управлять своим эмоциональным состоянием (самонакачка, саморегуляция, работа с ресурсными состояниями)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  109. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени (стрессоустойчивость)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  110. Работать в неурочное время (физически и эмоционально выдерживать нагрузки ненормированной работы)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  111. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  112. Управлять своим временем, организовывать себя для своевременной работы (самодисциплина, самоорганизация)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  113. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  114. Видеть ситуацию и себя со стороны (рефлексия)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  115. Ставить цель (сформулировать и поставить четкую, ясную цель)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  116. Выделять задачи для достижения целей (переводить стратегию в тактику)‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  117. Создавать план действий для решения задачи‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  118. Держаться плана, исполнить план‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  119. Осознанно менять план‏‎ (22:47, 3 сентября 2017)
  120. Держать фокус (фокусироваться на цели, быть нацеленным на эффективный результат)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  121. Брать на себя и нести ответственность за решения (доводить решения до исполнения, дела до результата, работу до выполнения)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  122. Быстро оценить и реагировать на изменение ситуации‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  123. Быстро и эффективно адаптироваться в новой среде‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  124. Быть гибким, отказываться от стереотипов, принимать изменения‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  125. Использовать возможность, извлекать выгоду из случая (не упустить, не проворонить возможность, не отдать инициативу)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  126. Оказывать помощь‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  127. Идти на жертвы ради цели‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  128. Учитывать тренды и внешние условия в собственной деятельности‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  129. Знать и соблюдать законодательство, правила и нормы организаций, коллективов‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  130. Расширять свое видение (метамышление)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  131. Осваивать новые методы, инструменты‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  132. Самостоятельно пополнять свои знания, умения, расширять возможности‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  133. Разработать качественный план проекта‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  134. Упаковать, подготовить план проекта для трансляции вовне (передачи другой команде)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  135. Планировать деятельность группы на длительную перспективу (стратегия)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  136. Планировать деятельность группы на короткую перспективу (тактика)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  137. Рассчитать необходимые ресурсы‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  138. Представить план работ в схематическом виде (описать механизм действия, процессы, результат, календарный план и т.п.)‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  139. Определить требования к результату, критерии качества‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  140. Разрабатывать инструкции, указания‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  141. Найти и привлечь ресурсы для поставленной задачи‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  142. Организовывать рабочую структуру, коллектив под деятельность, распределить обязанности‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  143. Организовать взаимодействие с внешней средой, контрагентами‏‎ (22:48, 3 сентября 2017)
  144. Организовать информационное пространство, передачу информации, координацию‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  145. Внедрить методы и технологии работы, инструменты и правила‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  146. Преодолеть бюрократические препоны (разрешения, согласования и т.д.)‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  147. Рассчитывать экономический план проекта, считать рентабельность, риски‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  148. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  149. Добиться выполнения плана, указаний‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  150. Отсекать внешние влияния, способные нарушить ход работы‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  151. Удержать цель во время проведения‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  152. Упаковать результаты для представления вовне‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  153. Упаковать материалы для хранения и повторения‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  154. Провести рефлексию, анализ сделанного проекта‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  155. Формулировать мысли в слова и предложения, доносить смыслы, говорить понятно (формулировки)‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  156. Правильно, красиво, аргументировано строить речь‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  157. Быть артистичным, владеть риторикой‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  158. Соблюдать деловую этику‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  159. Грамотно излагать мысли в письменной форме‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  160. Вести деловую переписку‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  161. Вести телефонные переговоры‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  162. Удивить, захватить внимание, заинтриговать‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  163. Обаять, расположить, вызвать чувство доверия‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  164. Снимать реакцию, ловить интерес, чувствовать актуальность и зацепиться за них‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  165. Выстраивать доверительные отношения‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  166. Быть интересным собеседником (эрудированным, разносторонним, привлекательным для общения, душой компании)‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  167. Заводить знакомства, располагать к себе на долгое время‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  168. Завязывать контакты, взаимодействовать с новыми людьми‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  169. Понимать чужую позицию, чужие мотивы, мировоззрение, психологию и опираться на них‏‎ (22:49, 3 сентября 2017)
  170. Варьировать свой имидж, стиль (внешний вид, разговор) под ситуацию, аудиторию (элемент кросс-культур‏‎ (22:54, 3 сентября 2017)
  171. Выступать публично, держать аудиторию, управлять её вниманием‏‎ (22:54, 3 сентября 2017)
  172. Выходить в переговорах на лицо действительно принимающее решения (ЛДПР)‏‎ (22:54, 3 сентября 2017)
  173. Проводить презентации, транслировать информацию‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  174. Вести диалог с аудиторией, отвечать на вопросы аудитории, отстаивать мнение перед аудиторией‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  175. Транслировать ценности и смыслы‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  176. Задать открытый вопрос‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  177. Вникать, работать с возражениями, слушать и слышать‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  178. Передавать свою точку зрения, убеждать‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  179. Транслировать цели, обеспечивать присвоение целей‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  180. Добиваться своих целей путём переговоров‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  181. Разговаривать по существу‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  182. Давать обратную связь, конструктивную критику, обоснованные возражения‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  183. Видеть и предлагать выгоды друг друга‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  184. Эффективно передавать информацию в письменной коммуникации‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  185. Быть лидером команды, вести за собой‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  186. Организовывать командное взаимодействие для достижения необходимых целей и задач‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  187. Мотивировать других на деятельность‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  188. Решать конфликтные ситуации‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  189. Привлекать специалистов для совместной деятельности / работы в проекте‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  190. Работать с людьми дистанционно‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  191. Делегировать полномочия: отдавать задачи‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  192. Делегировать полномочия: контролировать результат‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  193. Работать в команде эффективно, получать синергетический эффект от взаимодействия‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  194. Формировать и поддерживать ресурсные состояния членов команды‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  195. Выстроить и поддерживать позитивный микроклимат в команде‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  196. Обеспечивать обмен информацией, общее информационное поле‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  197. Оказывать помощь в решении задачи, инвестировать своё время в развитие других сотрудников‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  198. Поддерживать, давать признание членам команды, развивать у членов команды уверенность, веру в себя‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  199. Определять границы, нормы и ценности‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  200. Формировать структуру команды, учитывая внешние и внутренние обстоятельства (симпатии, сработанность‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  201. Поддерживать дисциплину, порядки в коллективе‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  202. Продавать (образовательные программы, бизнес, продукт)‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  203. Сформировать новую или открыть скрытую потребность‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  204. Получать оплату без страха, стыда, угрызений совести‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  205. Строить долговременные отношения с клиентом‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  206. Обслужить культурно, создать клиенту комфорт‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  207. Находить новых клиентов‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  208. Производить постпродажное обслуживание‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  209. Формировать бизнес-предложение под человека, организацию‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  210. Составлять договоры, администрировать сделки‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  211. Выявлять на ранних этапах и предотвращать мошеннические схемы‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  212. Синтезировать различные среды для создания собственной среды, удерживающей цели, ценности, контуры о‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  213. Переключать людей с себя на других или на процессы, проекты‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  214. Организовать пространство для выстраивания коммуникативных связей, вертикальных и горизонтальных‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  215. Создавать картины мира, глобальные цели, транслировать и включать в них‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  216. Построить симбиотические связи (взаимовыгодное сотрудничество, использование общих ресурсов, создани‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  217. Включать людей в среду‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  218. Поднимать значимость личности, деятельности, профессиональных ниш, общества, государства‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  219. Создавать ситуацию для роста и развития людей и выстраивания отношений‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  220. Включать людей в проектную деятельность, в проекты в общем идейном поле‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  221. Формировать людей с новым мышлением через новые проекты‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  222. Создавать образовательные площадки‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  223. Создавать имидж, позиционировать себя, товар, деятельность, организацию‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  224. Диагностировать способности и личностные качества‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  225. Провести успешное собеседование (выявить потребности, ценности, направить на нужную траекторию)‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  226. Выявлять типы мотивации и использовать их‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  227. Выполнять роль наставника (не просто учить чему-то конкретному, а помогать развиваться и достигать ц‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  228. Обучать, передавать знания и умения, формировать навыки‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  229. Замечать ошибки обучаемых, помогать их исправлять‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  230. Выявлять недостающие компетенции и выстраивать индивидуальную траекторию развития‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  231. Развивать типы мышления у обучаемых (логическое, образное, системное и т.д.)‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  232. Использовать личностно-ориентированный подход, опираться в деятельности на знания по психологии (воз‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  233. Формировать предпринимательскую позицию‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  234. Оценивать достоинства и недостатки коллег, давать работу по силам‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  235. Организовывать профессиональный и личностный рост членам команды, давать задания на вырост‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  236. Подготавливать специалистов к самостоятельной работе‏‎ (22:55, 3 сентября 2017)
  237. Организовывать новые подразделения / команды из “выросших” членов команды‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  238. Проводить обучающие мероприятия‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  239. Подбирать и структурировать учебные материалы‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  240. Описывать (раскладывать) опыт, выделять особенности (фишки, нюансы)‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  241. Владеть базовыми навыками бизнес-тренера, знать и применять основы коучинга (задавать правильные воп‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  242. Работать с квалификацией людей с помощью компетенционного подхода‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  243. Владеть средой интернет, всё перечисленное: почта, скайп, социальные сети, поиск, интернет-диски‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  244. Владеть средой интернет - почта‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  245. Владеть средой интернет - скайп или иная программа коммуникации‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  246. Владеть средой интернет - социальные сети‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  247. Владеть средой интернет - интернет-диски‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  248. Использовать интернет среду для своей деятельности‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  249. Владеть базовыми офисными приложениями: Microsoft Word или аналоги‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)
  250. Владеть базовыми офисными приложениями: Microsoft Excel или аналоги‏‎ (22:56, 3 сентября 2017)

Просмотреть (предыдущие 250 | следующие 250) (20 | 50 | 100 | 250 | 500)